江苏省分公司党委打造青年干部和人才梯队

陆艺2026-05-06来源：中国邮政报

　　4月8日—24日，江苏省邮政分公司党委分三批次举办全省邮政青年干部和青年人才能力素质提升培训班，覆盖四级以下青年人才、四级副青年干部、四级正青年干部三类群体，着力打造适配江苏邮政发展需求的高素质青年干部和人才梯队。

　　此次培训聚焦青年干部与青年人才政治素养、专业能力双提升，内容紧密围绕邮政企业核心需求，构建“政治引领+业务赋能+合规筑基+数字转型”四大模块。全覆盖开设“习近平新时代中国特色社会主义思想”“树立和践行正确政绩观”“不忘初心使命　传承江苏邮政光荣传统和优良作风”“邮政企业青年干部纪律教育暨警示案例解读”等课程，筑牢思想根基；江苏省分公司金融业务部、寄递事业部、市场部、财务部负责人分别解读“全省邮政金融业务发展形势与重点策略”“全省邮政寄递业务发展形势与重点策略”和“协同发力　推动邮政市场开拓创新”“降本增效　精细管理　以高质量财务管理助推企业高质量发展”等核心业务方案，强化战略落地能力；专题宣贯邮政企业重点合规制度，明确业务红线与操作规范；引入“AI智能体与多智能体协同——重塑邮政核心运营”课程，推动AI技术在邮政运营场景的应用探索。培训注重学用结合，组织学员围绕“带来一项自己在工作中的最佳实践、带来一个希望解决的难点问题或思考建议”开展跨专业座谈交流，促进一线经验共享与问题解决。